紅網(wǎng)時(shí)刻5月21日訊（記者 張珍 通訊員 向祖軒）為落實(shí)全省扶貧工作暨作風(fēng)建設(shè)年動(dòng)員大會(huì)精神，進(jìn)一步壓緊壓實(shí)駐村幫扶管理責(zé)任，日前，省委組織部出臺(tái)了21條措施，進(jìn)一步明晰了各級(jí)駐村辦及派出單位在駐村幫扶工作中的管理責(zé)任。

　　文件就省、市、縣三級(jí)駐村幫扶中的管理責(zé)任提出具體要求。省派駐村辦要切實(shí)擔(dān)負(fù)起對(duì)全省駐村幫扶工作的宏觀指導(dǎo)責(zé)任。加強(qiáng)對(duì)省派駐村工作隊(duì)的管理服務(wù)，及時(shí)掌握省派工作隊(duì)履職情況，辦好示范培訓(xùn)班，對(duì)作風(fēng)不實(shí)、履職不到位的駐村干部進(jìn)行約談教育，對(duì)問(wèn)題突出和不能勝任的及時(shí)進(jìn)行召回撤換；認(rèn)真抓好對(duì)全省各級(jí)駐村隊(duì)伍選派工作的調(diào)度指導(dǎo)，督促市縣選好派強(qiáng)工作隊(duì)，實(shí)現(xiàn)對(duì)全省建檔立卡貧困村和貧困人口100人以上的非貧困村“一村一隊(duì)”全覆蓋；以“四不兩直”為主要方式，定期或不定期地對(duì)全省各地開(kāi)展駐村幫扶、結(jié)對(duì)幫扶等情況進(jìn)行督查抽查，推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處；發(fā)現(xiàn)樹(shù)立先進(jìn)典型并加強(qiáng)宣傳，形成良好工作導(dǎo)向和輿論氛圍；注重研究解決駐村幫扶工作中的突出問(wèn)題，提高駐村幫扶質(zhì)量和效果。

　　市州駐村辦要切實(shí)擔(dān)負(fù)起對(duì)區(qū)域內(nèi)駐村幫扶工作的指導(dǎo)推動(dòng)責(zé)任。加強(qiáng)對(duì)區(qū)域內(nèi)駐村干部扶貧業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，幫助提高實(shí)際工作能力；將督查、抽查和暗訪相結(jié)合，定期或不定期對(duì)本區(qū)域內(nèi)駐村工作隊(duì)的履職情況、作風(fēng)建設(shè)和工作成效等進(jìn)行督促檢查；加強(qiáng)工作調(diào)度和情況交流，推動(dòng)解決實(shí)際問(wèn)題；做好區(qū)域內(nèi)駐村工作先進(jìn)典型的發(fā)掘，加大宣傳推介力度；指導(dǎo)督促縣市區(qū)駐村辦開(kāi)展工作，及時(shí)向省派駐村辦報(bào)送工作情況。

　　縣市區(qū)駐村辦要切實(shí)擔(dān)負(fù)起對(duì)縣域內(nèi)各級(jí)駐村幫扶工作隊(duì)的直接管理責(zé)任。落實(shí)以縣為主的管理要求，把省市縣三級(jí)工作隊(duì)全部納入管理范圍，建立管理臺(tái)賬，完善配套管理制度；采取多種形式，組織工作隊(duì)開(kāi)展扶貧理論、政策和實(shí)際操作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，定期召開(kāi)工作隊(duì)情況交流會(huì)；明確駐村干部考勤管理和請(qǐng)銷假報(bào)批程序，指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)工作隊(duì)的考勤檢查和請(qǐng)銷假登記，有效杜絕掛名、走讀現(xiàn)象；切實(shí)抓好對(duì)駐村工作隊(duì)幫扶績(jī)效情況的督導(dǎo)，開(kāi)展縣域內(nèi)各級(jí)工作隊(duì)的全覆蓋走訪，對(duì)存在問(wèn)題的及時(shí)約談提醒，對(duì)不勝任駐村幫扶工作的，及時(shí)提出召回調(diào)整意見(jiàn)；用心做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作，幫助工作隊(duì)協(xié)調(diào)解決實(shí)際問(wèn)題；科學(xué)制定駐村幫扶考核指標(biāo)體系，每年年底前組織全面考核，結(jié)合日常考核情況，形成考核結(jié)果、列出問(wèn)題清單。

　　文件還明確，各級(jí)工作隊(duì)派出單位要切實(shí)擔(dān)負(fù)起駐村幫扶工作的后盾保障責(zé)任。把駐村幫扶納入本單位工作整體布局，堅(jiān)持駐村幫扶與單位其他業(yè)務(wù)工作同部署、同推進(jìn)、同考核，切實(shí)做到項(xiàng)目、資金、責(zé)任“三個(gè)捆綁”，構(gòu)建單位主要負(fù)責(zé)人帶頭抓、分管領(lǐng)導(dǎo)為主抓、相關(guān)職能部門牽頭協(xié)調(diào)抓的工作格局；按照“盡銳出戰(zhàn)”要求選優(yōu)配強(qiáng)駐村隊(duì)伍；加強(qiáng)對(duì)駐村幫扶工作的調(diào)研指導(dǎo)；與縣鄉(xiāng)村保持經(jīng)常性的聯(lián)系溝通，全面了解掌握工作隊(duì)履職情況，組織財(cái)務(wù)等部門定期對(duì)工作隊(duì)項(xiàng)目資金、工作經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行內(nèi)審；為駐村干部提供必要的工作和生活保障，切實(shí)幫助解決后顧之憂，注重優(yōu)先選拔使用表現(xiàn)突出、素質(zhì)優(yōu)秀的駐村干部，樹(shù)立良好導(dǎo)向。