本報梧州訊 今年以來，梧州市開展以單位聯(lián)系貧困村、干部聯(lián)系貧困戶為主要內(nèi)容的“雙聯(lián)系”活動，采取“五四四”工作法，使單位與貧困村建立常態(tài)化共建關(guān)系、機關(guān)干部與貧困戶建立常態(tài)化幫扶關(guān)系，實現(xiàn)精準(zhǔn)脫貧工作與基層黨建工作的深度融合。

　　建立“五幫”共建機制，促進整村致富。該市“雙聯(lián)系”單位與貧困村結(jié)對共建，幫助貧困村建設(shè)一個好班子、打造一個好陣地、理出一個好思路、培育一個好產(chǎn)業(yè)、落實一批好項目。同時，該市成立脫貧攻堅聯(lián)席會，每個季度專題研究脫貧攻堅有關(guān)事宜，幫助貧困村梳理問題，促進結(jié)對共建出實效。開展“雙聯(lián)系”活動以來，全市共有1338個單位與265個貧困村建立了結(jié)對共建關(guān)系，116個貧困村培育了特色產(chǎn)業(yè)，125個貧困村完成了陣地主體建設(shè)。

　　建立“四員”結(jié)對機制，促進服務(wù)長效。該市“雙聯(lián)系”活動的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與貧困戶結(jié)對幫扶，當(dāng)好脫貧政策的宣傳員、政策落地的辦事員、脫貧致富的引路員、服務(wù)群眾的貼心員，每月與所聯(lián)系貧困戶開展活動至少1次，促進服務(wù)長效化。“雙聯(lián)系”干部主要就貧困戶關(guān)心的危房改造、低保、產(chǎn)業(yè)項目扶持、小額信貸等方面內(nèi)容，主動對接落實，幫助他們解決實際困難和問題。目前，全市1.6萬多名黨員與貧困戶建立了“一對一”的幫扶關(guān)系，幫助開展脫貧攻堅。

　　建立“四評”考核機制，促進工作落實。該市“雙聯(lián)系”單位由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和貧困村黨支部聯(lián)評，干部由貧困戶和第一書記聯(lián)評。對工作成效較明顯的“雙聯(lián)系”單位和干部，在年度考核、評先評優(yōu)和提拔晉級等工作中，予以優(yōu)先考慮。因幫扶不到位、干部幫扶不得力，視情節(jié)嚴(yán)重，實行約談提醒、誡勉談話和崗位調(diào)整。據(jù)悉，今年年底，該市將對聯(lián)系2016年脫貧摘帽的57個貧困村的70多個市直單位部門、8900多名“雙聯(lián)系”干部進行考核驗收，力促“雙聯(lián)系”活動見實效。（楊戰(zhàn)強）