廣西巴馬瑤族自治縣位于大石山區(qū)，為國家深度貧困縣。如何啃下這塊“硬骨頭”？該縣以隊(duì)伍建設(shè)為核心，夯實(shí)“三支隊(duì)伍”，全力沖刺整縣脫貧摘帽。這“三支隊(duì)伍”分別是：鍛造以包村領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍為主的“主力部隊(duì)”、以駐村第一書記隊(duì)伍為主的“尖刀部隊(duì)”、以駐村干部隊(duì)伍為主的“支援部隊(duì)”。“三只隊(duì)伍”在脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)場(chǎng)上大顯身手，脫貧攻堅(jiān)成效顯著。根據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，2015年，該縣103個(gè)行政村中，有建檔立卡貧困村57個(gè)、貧困人口6.5萬多人，貧困發(fā)生率為25.5%。而目前，貧困發(fā)生率已經(jīng)降至8.79%，貧困人口人均收入從2294元躍增到7567元。

　　為打造一支強(qiáng)有力的脫貧攻堅(jiān)“主力部隊(duì)”，該縣著力優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)包村領(lǐng)導(dǎo)班子整體能力。目前，在10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)120名黨委委員中，具有兩年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)驗(yàn)的干部占比達(dá)96.6%。同時(shí)，巴馬縣加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部人才培養(yǎng)力度，不定期邀請(qǐng)專家學(xué)者以上黨課等形式，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部及后備干部培訓(xùn)。目前，已成功舉辦了22期干部夜校培訓(xùn)班，推動(dòng)干部隊(duì)伍素質(zhì)實(shí)現(xiàn)較大提升。

　　為做好脫貧攻堅(jiān)重點(diǎn)工作，該縣選派一批綜合素質(zhì)高、發(fā)展?jié)摿Υ蟆⒂信囵B(yǎng)前途的優(yōu)秀年輕干部到貧困村擔(dān)任第一書記，“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”做好服務(wù)，做到因村選人、因人定村。并合理安排全縣各單位各部門領(lǐng)導(dǎo)干部職工與貧困戶開展結(jié)對(duì)幫扶，認(rèn)真傾聽基層群眾的意見建議，宣傳幫扶政策，開展幫扶工作。全縣131個(gè)單位聯(lián)系幫扶103個(gè)村，組成103支駐村工作組，面向社會(huì)招聘103名扶貧信息員，7個(gè)強(qiáng)村帶動(dòng)12個(gè)弱村，實(shí)現(xiàn)全縣貧困村全覆蓋，切實(shí)通過傳技術(shù)、傳政策，實(shí)現(xiàn)帶脫貧、帶民富。

　　為強(qiáng)化模范帶動(dòng)作用，該縣篩選一批優(yōu)秀“雙帶”黨員典型，引導(dǎo)黨員發(fā)揮先鋒模范作用，鼓勵(lì)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部離崗或退休到各村任職，不斷提升脫貧攻堅(jiān)的戰(zhàn)斗力。該縣在103個(gè)村配齊了工作隊(duì)員，投入脫貧攻堅(jiān)決戰(zhàn)，幫扶工作隊(duì)隊(duì)員指導(dǎo)貧困戶種植食用菌，養(yǎng)殖豬、雞禽等，讓許多貧困戶實(shí)現(xiàn)了脫貧致富。

　　另外，該縣以實(shí)施“干部素質(zhì)能力提升工程”為載體，采取“走出去”與“請(qǐng)進(jìn)來”相結(jié)合的方式培育脫貧攻堅(jiān)人才。通過培育鄉(xiāng)土服務(wù)人才、啟動(dòng)“鄉(xiāng)村醫(yī)生”培育計(jì)劃、實(shí)施“鄉(xiāng)村教師培訓(xùn)計(jì)劃”等措施，該縣培養(yǎng)了一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的基層工作隊(duì)伍，補(bǔ)齊干部脫貧攻堅(jiān)能力素質(zhì)的短板，基層隊(duì)伍成為決勝脫貧攻堅(jiān)、實(shí)現(xiàn)同步全面小康的“加速器”。今年，圍繞“縣摘帽、村退出、戶脫貧”目標(biāo)任務(wù)，巴馬縣各級(jí)各部門6000余名干部正齊心協(xié)力向整縣脫貧摘帽目標(biāo)發(fā)起總攻。（經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)記者 周驍駿 中國縣域經(jīng)濟(jì)報(bào)記者 陳自林）